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Journal Of Applied Psychology期刊
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Journal Of Applied Psychology

SCIESSCI

《Journal Of Applied Psychology》创刊于1917年，是一本心理学国际学术期刊，出版语言为English，年发文量99。近三年曾被列入预警期刊名单。

中科院 1区
JCR Q1
Citescore 17.6
TOP期刊 是
ISSN: 0021-9010
出版地区: UNITED STATES
E-ISSN: 1939-1854
出版周期: 12 issues/year
出版商: APA
创刊时间: 1917年
国际简称: J APPL PSYCHOL
出版语言: English
研究方向: Multiple
中文名称: 应用心理学杂志

Journal Of Applied Psychology杂志简介

《Journal Of Applied Psychology》由APA出版社出版，是管理学领域的国际权威期刊。自1917年创刊以来，该刊始终致力于发表心理学领域的原创性、前瞻性研究成果，尤其关注心理学领域的理论、政策与实践。该刊被SCIE与SSCI数据库收录，在JCR学科，按JIF指标学科分区学科“MANAGEMENT”中位于Q1区；“PSYCHOLOGY, APPLIED”中位于Q1区；按JCI指标学科分区学科“MANAGEMENT”中位于Q1区；“PSYCHOLOGY, APPLIED”中位于Q1区；中国科学院期刊分区为大类心理学1区，小类管理学1区。此外，在CiteScore学科分类中，该刊在“Applied Psychology”小类中位列Q1区，排名6 / 249，显示出在管理学领域的突出影响力。

作为一本非开放获取期刊，《Journal Of Applied Psychology》2023年发文量在99篇，研究类论文占比为92.93%。期刊最新影响因子为9.4 ，CiteScore为17.6，学术影响力持续稳健。该刊面向全球研究者，为探讨管理学领域提供了高水平的学术交流平台。

WOS期刊JCR分区（2023-2024年最新版）

按JIF指标学科分区 收录子集 分区 排名 百分位
MANAGEMENT SSCI Q1 14 / 401

96.6%
PSYCHOLOGY, APPLIED SSCI Q1 3 / 113

97.8%
按JCI指标学科分区 收录子集 分区 排名 百分位
MANAGEMENT SSCI Q1 7 / 402

98.38%
PSYCHOLOGY, APPLIED SSCI Q1 4 / 114

96.93%

CiteScore（2025年最新版）

CiteScore数据趋势图

  • CiteScore：17.6
  • SJR：6.453
  • SNIP：3.597
学科 分区 排名 百分位
大类：Psychology 小类：Applied Psychology Q1 6 / 249

97%

Journal Of Applied Psychology中国科学院期刊分区

中国科学院期刊分区趋势图

中国科学院期刊分区 （2023年12月升级版）

大类学科 小类学科 Top期刊 综述期刊
心理学
1区
MANAGEMENT 管理学 PSYCHOLOGY, APPLIED 心理学：应用
1区 1区
是 否

中国科学院期刊分区 （2022年12月升级版）

大类学科 小类学科 Top期刊 综述期刊
心理学
1区
MANAGEMENT 管理学 PSYCHOLOGY, APPLIED 心理学：应用
1区 1区
是 否

中国科学院期刊分区 （2021年12月旧的升级版）

大类学科 小类学科 Top期刊 综述期刊
心理学
1区
MANAGEMENT 管理学 PSYCHOLOGY, APPLIED 心理学：应用
1区 1区
是 否

Journal Of Applied Psychology高引用文章

  • Leader Humility and Team Creativity: The Role of Team Information Sharing, Psychological Safety, and Power Distance

    引用次数：47

  • Future Time Perspective: A Systematic Review and Meta-Analysis

    引用次数：39

  • Why an When Hierarchy Impacts Team Effectiveness: A Meta-Analytic Integration

    引用次数：27

  • The Jingle-Jangle of Work-Nonwork Balance: A Comprehensive and Meta-Analytic Review of Its Meaning and Measurement

    引用次数：24

  • Leaders Matter Morally: The Role of Ethical Leadership in Shaping Employee Moral Cognition and Misconduct

    引用次数：24

  • Linking Job-Relevant Personality Traits, Transformational Leadership, and Job Performance via Perceived Meaningfulness at Work: A Moderated Mediation Model

    引用次数：19

  • Age in the Entrepreneurial Process: The Role of Future Time Perspective and Prior Entrepreneurial Experience

    引用次数：19

  • What Predicts Within-Person Variance in Applied Psychology Constructs? An Empirical Examination

    引用次数：18

  • Beyond Reciprocity: A Conservation of Resources View on the Effects of Psychological Contract Violation on Third Parties

    引用次数：18

  • Content Validation Guidelines: Evaluation Criteria for Definitional Correspondence and Definitional Distinctiveness

    引用次数：17

Journal Of Applied Psychology学术指标

年份 影响因子 年发文量 引文指标 自引率 CiteScore
2025 - - - - -
2024 - - - - -
2023 9.4 - 99 - 2.66 - 6.4 - 17.6 -
2022 9.9 - 76 - 2.63 - 6.1 - 14 -
2021 11.802 - 215 - - 14.6 - 10.6 -
2020 7.429 - 81 - 2.29 - 5 - 12.3 -

国家/地区发文量

国家/地区 发文量
USA 202
CHINA MAINLAND 44
Singapore 28
Canada 21
Australia 20
England 19
Netherlands 14
GERMANY (FED REP GER) 12
Belgium 6
Israel 5

机构发文量统计

机构 发文量
STATE UNIVERSITY SYSTEM OF FLORIDA 42
MICHIGAN STATE UNIVERSITY 19
UNIVERSITY SYSTEM OF GEORGIA 18
UNIVERSITY OF TEXAS SYSTEM 14
UNIVERSITY SYSTEM OF MARYLAND 14
NATIONAL UNIVERSITY OF SINGAPORE 13
UNIVERSITY OF MINNESOTA SYSTEM 13
SINGAPORE MANAGEMENT UNIVERSITY 12
PENNSYLVANIA COMMONWEALTH SYSTEM OF HIGHER EDUCATION (PCSHE) 11
UNIVERSITY OF IOWA 9
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